Gratis rekentool

Vakantiegeld berekenen: bruto en netto in 2026

Vul je bruto inkomen in en zie direct je bruto en netto vakantiegeld, met de tarieven van 2026.

Het bruto bedrag per loonperiode, voor belasting.

Kies de loonperiode van het bedrag.

Bepaalt het standaard percentage en of de arbeidskorting meetelt.

Meestal 8%. Bij een bijstandsuitkering is dat 5%.

12 als je het hele jaar hebt gewerkt. Nieuw in dienst: tel de maanden tot en met 31 mei.

Optioneel. Bepaalt of je de AOW leeftijd bereikt hebt. Zonder datum rekenen we met een leeftijd onder de AOW leeftijd.

Optioneel. Bijvoorbeeld winst uit onderneming of freelance werk, per jaar.

Kies nee als de korting al bij een andere werkgever of uitkeringsinstantie wordt toegepast.

Vul je inkomen in en het resultaat verschijnt direct.

Dit is een indicatie op basis van de tarieven van 2026: box 1, de algemene heffingskorting en de arbeidskorting. Het netto vakantiegeld is het verschil tussen je netto jaarinkomen met en zonder vakantiegeld. De tool houdt geen rekening met pensioenpremie, cao afspraken, de ouderenkorting, een fiscale partner, toeslagen of andere inhoudingen. Op je loonstrook houdt je werkgever in mei of juni voorlopig loonheffing in via het bijzonder tarief. Het definitieve bedrag volgt na je aangifte. Aan deze berekening kunnen geen rechten worden ontleend. De berekening gebeurt in je browser. Er wordt niets opgeslagen.

Wil je je vakantiegeld berekenen? Vul hieronder je bruto loon in en je ziet direct hoeveel vakantiegeld je bruto opbouwt en wat je er netto van overhoudt. Het bruto bedrag is 8% van je bruto jaarloon. Het netto bedrag hangt af van je totale inkomen, want over vakantiegeld betaal je vaak relatief meer belasting dan over je maandloon. Onder de calculator lees je hoe dat zit, wat er geldt bij een uitkering en wanneer je het geld krijgt.

Bereken vakantiegeld met de calculator

Met deze tool om vakantiegeld netto te berekenen vul je alleen je bruto loon en de loonperiode in. Krijg je 8% en heb je een heel jaar opgebouwd? Dan hoef je verder niets aan te passen.

Zo werkt de calculator

  • Bruto inkomen of uitkering: het bedrag per dag, week, vier weken, maand, kwartaal of jaar. Werk je parttime, vul dan het loon in dat je echt ontvangt.
  • Percentage: meestal 8%. Bij een bijstandsuitkering is dat 5%.
  • Opgebouwd in maanden: 12 als je het hele jaar hebt gewerkt. Ben je nieuw in dienst, tel dan de maanden tot en met 31 mei.
  • Soort inkomen: loondienst, WW, WIA, Wajong, bijstand of pensioen.
  • Geboortedatum: bepaalt of je de AOW-leeftijd hebt bereikt en dus welke tarieven en kortingen gelden.
  • Ander inkomen: optioneel. Heb je naast dit inkomen nog andere inkomsten in het jaar, vul die dan in.
  • Loonheffingskorting: kies ‘nee’ als de korting al bij een andere werkgever of uitkeringsinstantie wordt toegepast.

Je ziet het bruto en netto vakantiegeld, de belasting erover en welk deel je overhoudt. De tabel laat je jaarinkomen met en zonder vakantiegeld zien.

Wat de calculator niet meeneemt

De berekening is een indicatie voor een werknemer in een gewone situatie. Pensioenpremie, aftrekposten, een fiscale partner en het effect op toeslagen zitten er niet in. Op je loonstrook kan het bedrag in mei of juni lager uitvallen, omdat je werkgever het bijzonder tarief inhoudt. Het verschil wordt later verrekend.

Bruto vakantiegeld berekenen

Bruto vakantiegeld berekenen

Wat is vakantiegeld eigenlijk? Het bruto vakantiegeld is het bedrag voordat er belasting is ingehouden. Je bouwt het op over je bruto loon van 1 juni tot en met 31 mei. In de wet heet het vakantiebijslag of vakantietoeslag. Vakantiegeld is de naam die iedereen gebruikt. Het staat los van je vakantiedagen, die bouw je apart op.

Hoe bereken je vakantiegeld?

Formule
bruto maandsalaris × 12 × 8% = bruto vakantiegeld per jaar

Heb je een bruto jaarsalaris? Dan is het jaarsalaris × 8%. Een voorbeeld: je verdient € 2.500 bruto per maand. Dat is € 30.000 per jaar en je vakantiegeld is dan € 2.400 bruto. Je bouwt dus € 200 per maand op. Verdien je € 3.000 bruto per maand? Dan is dat € 36.000 per jaar en is je vakantiegeld € 2.880 bruto. Met dezelfde formule kun je ook vakantietoeslag berekenen.

Waarover wordt vakantiegeld berekend?

Vakantiegeld wordt berekend over je brutoloon in de opbouwperiode. Of overwerk, toeslagen, bonussen, een dertiende maand of een eindejaarsuitkering meetellen, staat in je cao of arbeidsovereenkomst. Twijfel je? Vraag je werkgever naar de grondslag. Tijdens ziekte loopt de opbouw gewoon door. Na twee jaar ziekte stopt de opbouw als je werkgever je loon niet meer hoeft door te betalen.

Netto vakantiegeld berekenen in 2026

Over vakantiegeld betaal je loonheffing, net als over je salaris. Loonheffing bestaat uit belasting en premies voor de volksverzekeringen. Je netto vakantiegeld is dus lager dan het bruto bedrag. Hoeveel lager, hangt af van je totale jaarinkomen.

Wil je vakantiegeld netto berekenen zonder tool? Zo bereken je netto vakantiegeld stap voor stap: neem je netto jaarinkomen met vakantiegeld en trek daar je netto jaarinkomen zonder vakantiegeld van af. Het verschil is wat je er echt aan overhoudt. De calculator rekent op dezelfde manier en laat de belasting over je vakantiegeld apart zien.

Waarom is netto vakantiegeld lager dan verwacht?

Vakantiegeld telt mee voor je jaarinkomen en komt bovenop je jaarloon. Daardoor wordt het belast tegen het belastingtarief van de hoogste schijf waar je inkomen in valt. In 2026 gelden voor werknemers onder de AOW-leeftijd deze tarieven in box 1: 35,75% tot € 38.883, 37,56% tot € 78.426 en 49,50% daarboven.

Daar komt de afbouw van heffingskortingen bij. De algemene heffingskorting is maximaal € 3.115 en loopt af vanaf een inkomen van € 29.736. De arbeidskorting is maximaal € 5.685 en loopt af vanaf € 45.592. Met extra inkomen krijg je dus minder korting. Daardoor gaat bij een inkomen tussen ongeveer € 45.000 en € 78.000 bijna de helft van je vakantiegeld naar belasting.

Je werkgever houdt in mei of juni loonheffing in via de tabel bijzondere beloningen. Dat staat bekend als het bijzonder tarief. Die tabel geeft vaak een hoger percentage dan op je maandloon, omdat je werkgever inschat welk tarief bij je jaarinkomen past. De inhouding in mei is dus vaak hoger dan op je gewone loonstrook. Het is een voorlopige inhouding, ook wel voorheffing. Is er te veel ingehouden, dan wordt dat achteraf verrekend, bijvoorbeeld bij je aangifte inkomstenbelasting.

Rekenvoorbeelden netto vakantiegeld 2026

De bedragen zijn indicatief, voor een alleenstaande werknemer in loondienst onder de AOW-leeftijd, met loonheffingskorting en een volledig opbouwjaar. Het brutobedrag is steeds 8% van het jaarloon.

Bruto jaarloon

Bruto vakantiegeld (8%)

Belasting erover (ca.)

Netto vakantiegeld (ca.)

Je houdt over

€ 1.200

€ 57

€ 1.143

95%

€ 2.400

€ 965

€ 1.435

60%

€ 2.880

€ 1.158

€ 1.722

60%

€ 3.360

€ 1.411

€ 1.949

58%

€ 4.000

€ 2.019

€ 1.981

49,5%

€ 4.800

€ 2.422

€ 2.378

49,5%

€ 5.760

€ 2.907

€ 2.853

49,5%

Bij een laag loon houd je bijna alles over, omdat de arbeidskorting dan nog oploopt. Vanaf een jaarloon van ongeveer € 50.000 houd je ongeveer de helft over.

Vakantiegeld bij een uitkering

Wie een uitkering ontvangt, heeft meestal recht op vakantiegeld. Het percentage en de uitbetaling hangen af van het soort uitkering.

WW en WIA

Ontvang je een WW- of WIA-uitkering? Dan bouw je 8% vakantiegeld op over je bruto uitkering. Dit wordt in mei door het UWV uitgekeerd. Je kunt je vakantiegeld berekenen met de calculator door bij soort inkomen je uitkering te kiezen.

Heb je een uitkering op grond van de Ziektewet of de WAZO? Kijk dan op je uitkeringsspecificatie of er vakantiegeld is opgebouwd, of vraag het na bij het UWV.

Wajong

Voor een Wajong-uitkering geldt ook 8%. De hoogte hangt af van de hoogte van je uitkering.

Bijstand en AOW

Bij een bijstandsuitkering van de gemeente is het percentage 5%. Een AOW-uitkering werkt anders: de SVB betaalt in mei een vast bedrag. In mei 2026 was dat voor een alleenstaande met een volledig opbouwjaar ongeveer € 1.261 bruto. Samenwonenden kregen ongeveer € 901 bruto per persoon. Wil je het netto vakantiegeld berekenen bij AOW? Dat hangt af van je totale inkomen, bijvoorbeeld door een aanvullend pensioen. De calculator rekent hier niet mee, omdat voor AOW eigen regels gelden.

Vakantiegeld bij indiensttreding, ontslag en deeltijd

Vakantiegeld berekenen bij een half jaar gewerkt

Heb je maar een deel van het jaar gewerkt, omdat je tijdens het opbouwjaar in dienst kwam? Dan bouw je alleen vakantiegeld op over de maanden dat je hebt gewerkt. Begin je op 1 september, dan heb je op 31 mei negen maanden opgebouwd en krijg je 9/12 van het jaarbedrag. Bij een jaarloon van € 36.000 is het jaarbedrag € 2.880, dus je ontvangt € 2.160 bruto. Vul in de calculator het aantal maanden in bij ‘opgebouwd in’.

Ontslag of een andere baan

Verlaat je het bedrijf? Dan krijg je het opgebouwde vakantiegeld bij je eindafrekening. Een voorbeeld: je gaat op 1 maart uit dienst en kreeg je laatste vakantiegeld in mei. Dan heb je recht op de maanden juni tot en met februari, samen negen maanden.

Deeltijd en nulurencontract

Werk je parttime, dan bouw je vakantiegeld op over het loon dat je werkelijk verdient, nog steeds 8%. Bij een nulurencontract is dat het loon over de uren die je hebt gewerkt. Vul in de calculator het loon in dat je per periode ontvangt.

Wanneer wordt je vakantiegeld uitbetaald?

Je bouwt vakantiegeld op tussen 1 juni en 31 mei. Werkgevers betalen het vakantiegeld meestal in mei of juni uit. Een ander moment kan als je dat schriftelijk afspreekt. Sommige werkgevers betalen het vakantiegeld daarom maandelijks uit. Sommige cao’s regelen de periode of de maand anders, maar het minimum van 8% blijft verplicht en je werkgever moet het vakantiegeld in principe één keer per jaar uitbetalen.

Het bedrag aan vakantiegeld dat je ontvangt, is het opgebouwde bedrag min de loonheffing. Als je vakantiegeld krijgt, staat het als aparte regel op je loonstrook, vaak met het bijzonder tarief erbij.

Geen vakantiegeld gekregen of te laat?

Controleer eerst je loonstrook en je arbeidsovereenkomst of cao. Vraag je werkgever daarna schriftelijk om uitleg of uitbetaling. Komt het niet goed, dan kun je advies vragen bij je vakbond of het juridisch loket.

Conclusie

Met de calculator is het makkelijk om je vakantiegeld te berekenen en te zien hoeveel vakantiegeld je krijgt. Het bruto bedrag is 8% van je loon over 1 juni tot en met 31 mei en is iets wat je zelf kunt berekenen. Wat je netto ontvangt, hangt af van je totale jaarinkomen, want jouw vakantiegeld komt bovenop je loon en wordt belast via het bijzonder tarief. Bij een uitkering, een nieuwe baan of ontslag verandert vooral de opbouw. Het vakantiegeld wordt meestal in mei of juni uitbetaald. Wijkt het bedrag af, controleer dan je loonstrook en vul de calculator in voor je eigen situatie.

Veelgestelde vragen

Vermenigvuldig je bruto maandloon met 12 en daarna met 0,08. Heb je minder dan een jaar gewerkt, deel het jaarbedrag dan door 12 en vermenigvuldig het met het aantal maanden. Wil je ook het netto bedrag, dan kun je met de calculator vakantiegeld berekenen, van bruto naar netto.

Bij € 4.000 vakantiegeld hoort een jaarloon van € 50.000. Je houdt dan ongeveer € 1.980 netto over, circa 49,5%. Het exacte bedrag hangt af van je situatie.

Dat hangt af van je jaarloon. Bij € 30.000 per jaar is het bruto vakantiegeld € 2.400 en netto ongeveer € 1.435. Bij € 42.000 is het bruto € 3.360 en netto ongeveer € 1.950.

Bij € 1.200 vakantiegeld hoort een jaarloon van € 15.000. Je houdt dan ongeveer € 1.140 netto over, omdat extra loon bij een laag inkomen weinig wordt belast. Op je loonstrook kan het bedrag in mei lager zijn. Het verschil wordt later verrekend.

Ja, als werknemer heb je recht op minimaal 8% vakantiebijslag, ook als je het minimumloon verdient. Sommige werkgevers bieden meer dan 8%, bijvoorbeeld via de cao, maar nooit minder.

Nee, als zzp’er bestaat er geen wettelijk recht op vakantiegeld. Je reserveert er zelf voor in je tarief.